Et skarpt fokus på kvalitet og kompetanse har gjort Elcom til regionens største elektrobedrift – også i blå sektor.
I 1998 startet Dagfinn Eriksen og Håvard Henriksen Elcom AS. Da hadde tospannet allerede arbeidet sammen i seks år som elektrikere i Ytre Namdal. 25 år senere kan Elcom-grunnleggerne slå fast at satsingen så langt har gått rette veien. I dag leverer selskapets 40 ansatte et bredt spenn av tjenester, fra tradisjonelle installasjonsarbeider til automasjon, kommunikasjon, ENØK-løsninger og maritim elektro. Sistnevnte kategori står for rundt en tredjedel av inntektene i selskapet.
Enorm utviklingsvilje
– Blå sektor har alltid vært viktig for oss. Vi leverer kontroll, godkjenninger av nybygg, utfører maritimt el-tilsyn og utfører installasjoner, service og vedlikehold på det meste som flyter – oppdrettsbåter, forflåter, brønnbåter, fiskebåter, fraktbåter og avlusingslektere, oppsummerer Håvard, som leder Elcoms satsing på marin og maritim sektor.
Med tre verft, dokkanlegg, brønnbåtrederi, fiskeriflåte og en rekke oppdretts- og serviceselskaper heimehørende i regionen, er det nok å henge fingrene i for Elcoms skipselektrikere. Mye taler for at fiskeri og havbruk på Namdalskysten fortsatt vil være en motor for veksten i selskapet. Teknologiutviklingen går på høygir, og kundene etterspør stadig mer av Elcoms kompetanse på smarte energi- og styringssystemer.
– En moderne fôrflåte er som et romskip, spekket med smart teknologi. Utviklingen i blå sektor skjer raskere enn mange er klar over, med større og flere båter, mer utstyr og mer teknologi, sier Dagfinn. Han roser aktørene i blå sektor på Namdalskysten.
– Vi er heldige som får spille på lag med lokale aktører som viser en enorm utviklingsvilje. Hele virksomheten vår er basert på at det er aktivitet i samfunnet, sier Dagfinn.
Formes av kundene
Vi er heldige som opererer på Namdalskysten, mener han. For både på sjø og land er det aktivitet og utvikling som preger lokalsamfunnet. Utenfor Elcom-lokalene i Storgata i Rørvik er et nytt hotell i ferd med å ferdigstilles. Et solid steinkast unna, i Havnegata, bidrar et nytt kjøpesenter og leilighetskompleks til å redefinere kystbyens skyline. Nye bydeler og næringsarealer vokser fram på begge sider av det travle Nærøysundet. Felles for det meste som vokser fram både på land og sjø, er at Elcom har en finger, hoder og hender med i spillet.
– Samtidig er kunder som stiller krav noe av det som for alvor bidrar til utviklingen i Elcom. Kundene er med på å forme oss. Nå ser vi at vår kompetanse innen automasjon er i ferd med å bli interessant for blå sektor. Vi har en ambisjon om å være en aktør i utviklingsarbeidet som skjer på denne fronten framover, sier Eriksen.
Kvalitet teller
Elcom-sjefen understreker at det viktigste suksesskriteriet er å ta vare på – og beholde – de ansatte.
– Det er viktig å ha en bedrift folk synes er en trivelig og trygg arbeidsplass. Også skal vi helst ha det litt artig på jobb.
Deretter er møtet med kunden avgjørende, enten det er en oppdretter fra Marøya, en skipsbygger på Kolvereid, en eiendomsutvikler i Rørvik eller en varmepumpeinnehaver på Måneset.
– Vi må hele tiden planlegge dagene og bemanne slik at vi kan stille på kortest mulig varsel når det haster. Tid er en helt avgjørende faktor. Det samme er kvalitet. Vi har en nøye definert kvalitetsprosess som alle må følge. Som ISO-sertifisert bedrift gjennomsyrer kvalitetsarbeidet hele virksomheten vår, sier Håvard Henriksen.
Lærling Christoffer Duun (til venstre) og skipselektriker Truls Stuevoll tilbringer dagene ved Moen Marin i Kolvereidvågen. Her sørger de for installasjoner, service og vedlikehold på det meste som flyter.
Kystkulturen skapte næringseventyret
En ny arbeidsdag er i ferd med å ta til. Fra hovedkontoret i Storgata strømmer hvite og grønne Elcom-bilene ut til nye oppdrag. Til båtbyggere og husbyggere. Til nye næringsbygg og havner. Og hjem til deg og meg. Veksten i regionen har gitt ti nye ansatte bare det siste året. Veksten vil fortsette, spår Elcom-grunnleggerne – uten å ta av:
– Vi er inne i en god stim, og det er mange som trekker i samme retning for at regionen skal nå sine målsettinger om vekst i arbeidsplasser og folketall. Men vi må tåle at det svinger. Det er noe som preger hele næringslivet her ute, tror jeg. Vi lever alle tett på ressursene på en eller annen måte, og må derfor være forberedt på både opp- og nedturer. Denne omstillingsdyktigheten, evnen til å se muligheter og viljen til å samarbeide for et felles beste er en arv vi har tatt med oss fra den gamle kystkulturen, sier Eriksen.
En sterk lokal næringskultur. Utviklingsorienterte bedrifter. Et hav som gir og gir. Alt dette er bestanddeler i framtidsbildet for Elcom – og alle andre som ser mulighetene i Havlandet.